SALTILLO, Coahuila. 14 de diciembre de 2023. Para reforzar los lazos de
vinculaci\u00f3n e informar sobre la reforma a los programas educativos de 39 carreras
profesionales de 37 Escuelas y Facultades de las Unidades Saltillo, Torre\u00f3n y
Norte, la Universidad Aut\u00f3noma de Coahuila sostuvo reuniones con
representantes del sector empresarial en las Unidades Saltillo, Torre\u00f3n y Norte.<\/p>\n\n\n\n
El objetivo de la actualizaci\u00f3n de los planes de estudio fue ajustarlos de acuerdo a
lo que establece la Ley General de Educaci\u00f3n Superior, que se\u00f1ala que las
instituciones deben de actualizar sus programas acad\u00e9micos, logro que responde
tambi\u00e9n al Nuevo Modelo Educativo de la Universidad y a su Reglamento
Acad\u00e9mico.<\/p>\n\n\n\n
Las reformas corresponden a 37 unidades acad\u00e9micas, 17 de la Unidad Saltillo
(US), 13 de Unidad Torre\u00f3n (UT) y siete de la Unidad Norte (UN); de los 39
programas educativos reformados a 25 se les realiz\u00f3 la reforma total, 10 con
reforma parcial y cuatro de nueva creaci\u00f3n, cabe destacar que, del total, 14
programas acad\u00e9micos se imparten de manera homologada en dos o m\u00e1s
planteles.<\/p>\n\n\n\n
Las reuniones se realizaron en la Sala de Seminarios \u201cEmilio J. Talam\u00e1s\u201d en
Saltillo, en el Teatro de la Ciudad en Monclova y en el Aula Magna del Centro
Cultural \u201cBraulio Fern\u00e1ndez Aguirre\u201d de Torre\u00f3n, asisti\u00f3 el rector de la m\u00e1xima
casa de estudios, Salvador Hern\u00e1ndez V\u00e9lez, la subdirectora de Superaci\u00f3n
Acad\u00e9mica, Karla Patricia Vald\u00e9s Garc\u00eda y los coordinadores de Unidad Saltillo,
Julio Saucedo Zul, Norte, Luis Carlos Talamantes Arredondo y Torre\u00f3n, Sandra
L\u00f3pez Chavarr\u00eda, en sus respectivas unidades.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s, el oficial mayor, Luis Guti\u00e9rrez Flores, el coordinador general de
Vinculaci\u00f3n e Innovaci\u00f3n Productiva, Octavio Pimentel Mart\u00ednez, el director del
Centro de Transferencia del Conocimiento, Manuel Medina Elizondo y
representantes de la Secretar\u00eda de Econom\u00eda y Secretar\u00eda de Educaci\u00f3n de
Coahuila y regidores, as\u00ed como, los colaboradores de las diversas empresas.<\/p>\n\n\n\n
En su mensaje el rector Salvador Hern\u00e1ndez V\u00e9lez, destac\u00f3 que es necesario
impulsar carreras que est\u00e9n acorde a la nueva realidad del mercado laboral y con
el desarrollo de las regiones, por ello, enfatiz\u00f3 en que la Universidad, las
empresas y el gobierno deben ir de la mano y fortalecer los lazos de colaboraci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Coment\u00f3 que la instituci\u00f3n cuenta con 90 programas de estudio, de los cuales se
reformaron 39 y se espera llegar a 42, hecho que es hist\u00f3rico en la UAdeC, pues
nunca se hab\u00eda llevado a cabo un proceso de reforma curricular tan grande como
este.<\/p>\n\n\n\n
Convoc\u00f3 a los asistentes a tener un acercamiento m\u00e1s productivo y a hacer
sinergia, ya que cuando se trabaja en equipo se alcanzan m\u00e1s metas, al tiempo
que enfatiz\u00f3 en que la tarea fundamental de la Universidad es formar a los
mejores profesionistas que demanda Coahuila y el pa\u00eds.<\/p>\n\n\n\n
Hern\u00e1ndez V\u00e9lez agreg\u00f3 que su periodo de gesti\u00f3n como rector de la instituci\u00f3n
finaliza en febrero de 2024 y que termina satisfecho por todos los logros
obtenidos, entre ellos, la Reforma al Estatuto Universitario, la Reforma Acad\u00e9mica
Universitaria y el Nuevo Modelo Educativo, as\u00ed como, el Reglamento Acad\u00e9mico y
el Reglamento de Ingreso, Promoci\u00f3n y Permanencia del Personal Acad\u00e9mico.<\/p>\n\n\n\n
Por su parte, la subdirectora de Superaci\u00f3n Acad\u00e9mica, Karla Patricia Vald\u00e9s
Garc\u00eda, se\u00f1al\u00f3 que las carreras del futuro en la UAdeC tienen una visi\u00f3n
multidisciplinaria, que toma en cuenta herramientas tecnol\u00f3gicas y digitales e
incluye el desarrollo de habilidades blandas.<\/p>\n\n\n\n
Coment\u00f3 que, surgen de necesidades sociales, econ\u00f3micas y pol\u00edticas, as\u00ed como,
de la actualizaci\u00f3n y adecuaci\u00f3n de las carreras profesionales, convenios, modelo
educativo, movilidad acad\u00e9mica y de las Megatendencias.<\/p>\n\n\n\n
Explic\u00f3 que la Reforma Acad\u00e9mica Universitaria y Modelo Educativo, apuesta por
la formaci\u00f3n integral de las personas con calidad internacional, socialmente
responsable y comprometida con la sustentabilidad, siendo una comunidad que se
distingue por su formaci\u00f3n acad\u00e9mica, \u00e9tica, cultural y deportiva.<\/p>\n\n\n\n
Vald\u00e9s Garc\u00eda, dijo que los elementos presentes en el Modelo Educativo son:
Innovaci\u00f3n y Desarrollo, Segunda Lengua, Habilidades Blandas, Servicio Social,
Pr\u00e1cticas Profesionales y Educaci\u00f3n Dual.<\/p>\n\n\n\n
Durante las reuniones, los representantes del sector empresarial felicitaron a la
Universidad Aut\u00f3noma de Coahuila por la labor realizada en la reforma curricular
de los planes de estudio, la cual atiende a las necesidades actuales del mercado
laboral, as\u00ed mismo, ofrecieron retroalimentaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n
Las empresas de la Unidad Saltillo que asistieron son: ASQ en Coahuila, Phillips
Industries, Capacitaci\u00f3n y Consultor\u00eda Industrial, Daimler, CIQA, GHSP, Empresa
CVG, Fomento Econ\u00f3mico de Ramos Arizpe, Magna Mecanismos, Magna SEATS,
TS Maquinados, STELLANTIS, ARCHOS, Coparmex Coahuila Sureste,
Canacintra Saltillo, Planta VALTIC, MABE y Servicios Empresariales de M\u00e9xico.
De la Unidad Torre\u00f3n, Cl\u00faster Automotriz Laguna, FEMSA Laguna, Consultores
Asociados, C\u00e1mara Nacional de la Industria de Transformaci\u00f3n (Canacintra),
Instituto Tecnol\u00f3gico de La Laguna, Colegio de Arquitectos de la Comarca
Lagunera, Consejo Patronal de la Rep\u00fablica Mexicana en la Laguna (Coparmex
Laguna) y C\u00e1mara Nacional de Comercio de Torre\u00f3n (Canaco).<\/p>\n\n\n\n
Mientras que, en la Unidad Norte: Tecno Elastomeros, VICCMSA, Constructora y
Servicios PRISMA, Nissan, Suzuki, Renault, Constructora y Servicios Osman,
Consejo Coordinador Empresarial, Ultraeco Libramiento, Cimari Tecnolog\u00eda
Ambiental Especializada, ANSA, Constructora Harb, Chips, IT-SOFT, CFE,
Mujeres Empresariales Coparmex, Comisi\u00f3n Educaci\u00f3n de Coparmex, Work Spot,
Canaco, SIMAS y Canacintra.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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